在是屬于經(jīng)濟(jì)全球化的時(shí)代，再加上互聯(lián)網(wǎng)迅猛的發(fā)展，企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)顯得越來(lái)越激烈，持續(xù)升高的人力讓很多企業(yè)的經(jīng)營(yíng)顯得越來(lái)越困難，為了能夠適應(yīng)市場(chǎng)快速性的發(fā)展，很多企業(yè)會(huì)選擇用外包的形式招聘工人。

2019年起，社保費(fèi)統(tǒng)一轉(zhuǎn)由稅務(wù)部門進(jìn)行征收。 可是根據(jù)各省市具體情況又分為全責(zé)征收與代收模式，其中采用全責(zé)征收的省市少之又少，但是近期又一省市發(fā)布通知，社保費(fèi)用轉(zhuǎn)由稅務(wù)部門全責(zé)征…

在社保的五險(xiǎn)中，能在退休后享受待遇的除了養(yǎng)老保險(xiǎn)還有醫(yī)療保險(xiǎn)。 眾所周知，養(yǎng)老保險(xiǎn)只需繳費(fèi)滿15年就能在退休后按月領(lǐng)取養(yǎng)老金，醫(yī)療保險(xiǎn)待遇則是根據(jù)各省市規(guī)定有所不同。 近期，廣東省…

近兩年，越來(lái)越多的年輕人選擇“逃離北上廣”，回到家鄉(xiāng)或者去到新一線城市。
這樣一來(lái)，由于工作地點(diǎn)發(fā)生變動(dòng)，就會(huì)涉及到社保轉(zhuǎn)移的問(wèn)題：要不要把社保轉(zhuǎn)移到自己所在城市？如何轉(zhuǎn)移社保？……今天我們就來(lái)詳細(xì)解答一下。

隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，很多公司的用工模式發(fā)生了巨大改變，由單一的用工模式向多樣化的用工模式轉(zhuǎn)換，不用說(shuō)，目的肯定是為了降低公司的用工成本，用工模式包含：正式工、臨時(shí)工、兼職、小時(shí)工以及外…

隨著各地陸續(xù)發(fā)布2022年社保繳費(fèi)基數(shù)上下限制你的社保繳費(fèi)可能會(huì)有新的變化 1社會(huì)保障繳費(fèi)基數(shù)上下限增加根據(jù)去年的平均工資數(shù)據(jù)，確定每年社保繳費(fèi)基數(shù)的上下限。近日，各地2021年平…

薪酬外包服務(wù)的出現(xiàn)是一個(gè)很好的解決方案HR薪酬管理體系管理困難，已成為許多企業(yè)管理者喜愛的服務(wù)。

今年7月是一個(gè)新的社保繳費(fèi)周期，很多地方都調(diào)整了2022年的社保繳費(fèi)基數(shù)，重新規(guī)定了社保繳費(fèi)的上限和下限。

現(xiàn)在很多企業(yè)在運(yùn)營(yíng)過(guò)程當(dāng)中都會(huì)碰到招聘難、員工難管理等問(wèn)題，主要的原因之一就是現(xiàn)在的物價(jià)上漲速度非常的快，但是企業(yè)的經(jīng)營(yíng)成本也是比較高的，企業(yè)在招聘的過(guò)程當(dāng)中不可能會(huì)付出過(guò)高的工資成本。