社會保障是國家強(qiáng)制企業(yè)支付的福利，但在法律法規(guī)下，仍有許多企業(yè)不向員工支付社會保障。此時，個人該怎么辦？如果社會保障被切斷，我們應(yīng)該如何支付它？下面的小螞蟻會給你一些建議，希望能幫助你解決。

1.如何解決公司不購買社保的問題？公司不買社保，可以要求賠償！
根據(jù)《勞動合同法》第三十八條第四十六條的規(guī)定，用人單位未依法為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以解除勞動合同，要求用人單位支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照勞動者在本單位工作的年限和每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)支付。

1.勞動者以用人單位未繳納社會保險為由解除勞動關(guān)系的，可以申請勞動仲裁，要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；工作一年，工資一個月。

2.經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按照勞動者在本單位工作的年限和每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；六個月以下的，向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

3.用人單位不辦理社會保險登記的，由社會保險行政主管部門責(zé)令限期改正；逾期不改正的，對用人單位處以社會保險費金額一倍以上三倍以下的罰款，對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員處以五百元以上三千元以下的罰款。
二、如何補(bǔ)繳社保斷交？

1.個人支付-個人原因。個人可以攜帶身份證到當(dāng)?shù)厣鐣Ｕ暇掷U納社會保障，規(guī)定個人只能繳納養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險，也是最重要的兩項，商業(yè)保險、工傷保險、失業(yè)保險、住房公積金不能支付，支付期限是最近三個月，超過三個月不能支付，費用由自己承擔(dān)。

2.個人補(bǔ)繳-個人原因。達(dá)到退休年齡但未繳納15年的，參照當(dāng)?shù)赜嘘P(guān)政策法規(guī)一次性繳納。因地方政策不一致，以有關(guān)部門規(guī)定為準(zhǔn)。

3.單位補(bǔ)繳-個人原因。進(jìn)入新單位后，因個人原因被切斷繳納社保的，可以與公司協(xié)商，由個人全額承擔(dān)費用，并在切斷繳納的月份繳納社保只能在繳納前3個月)。

4.單位補(bǔ)繳-單位原因。公司入職后未按時繳納社保的，可要求公司繳納社保或賠償。

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