工資條法于工資條的規(guī)定，合同法206條是什么事實(shí)上就是指法律規(guī)定的個(gè)人工資明細(xì)。工資條不但是單位付款者工資的書(shū)。(2)工資條是裁的重要證據(jù)之一。市社保局工資處的同志認(rèn)為，香港三權(quán)員…

這段時(shí)間一直有朋友問(wèn)小編怎么在上海自己繳納社保？一句兩句說(shuō)不明白，所以今天小編好好和大家說(shuō)說(shuō)在上海如何自己繳納社保，需要的朋友一定要看完！

人力資源外包分為三個(gè)模塊：人力資源及人的外包、人事事務(wù)外包、人力資源管理職能外包；從具體內(nèi)容上區(qū)分，則包括人力資源外包、人力資源管理外包、薪酬管理外包、薪酬福利外包、社保外包、個(gè)稅代繳、人事外包、代理招聘等。

2022年在養(yǎng)老保險(xiǎn)制度方面不會(huì)是一個(gè)平凡的年度，按照國(guó)家統(tǒng)一部署我們或許會(huì)有四項(xiàng)新制度出臺(tái)，究竟是哪些制度呢？讓我們了解一下，看看哪些人能夠最受益。

近期，為了促進(jìn)房地產(chǎn)行業(yè)健康發(fā)展，各地發(fā)布很多涉及公積金的新政，包括上調(diào)公積金提取額度、上調(diào)可貸金額等舉措。 其中最為給力的應(yīng)該是公積金補(bǔ)貼，其中深圳市明確住房公積金個(gè)人部分全額免…

1.勞務(wù)派遣，派遣“人”勞務(wù)派遣單位應(yīng)當(dāng)與被派遣勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同；2.勞務(wù)外包，包括“活兒”當(dāng)然也包了“人”，勞務(wù)外包可以外包給個(gè)人或機(jī)構(gòu)；3.人力資源外包，包括“人力資源部職能…

HR朋友們，馬上就要到很多公司規(guī)定的發(fā)薪日了。 發(fā)工資是個(gè)簡(jiǎn)單又不簡(jiǎn)單的事情，簡(jiǎn)單在于銀行款項(xiàng)一打，發(fā)薪動(dòng)作就結(jié)束了；不簡(jiǎn)單又在于如何把工資算準(zhǔn)，特別是在最近各地五險(xiǎn)一金基數(shù)調(diào)整的…

【案情簡(jiǎn)介】 陳某于2015年4月入職某資產(chǎn)管理公司（以下稱(chēng)資產(chǎn)公司）從事售后服務(wù)工作，雙方簽訂了為期2年的勞動(dòng)合同。 2016年6月陳某懷孕，同年7月至9月30日期間，陳某以孕酮…

當(dāng)今社會(huì)社保繳納對(duì)于所有人都十分重要，社保最受益的兩大項(xiàng)就是養(yǎng)老和醫(yī)療。如果有單位的在崗職工，社保繳納顯得十分輕松。如果沒(méi)有工作，以靈活就業(yè)身份參保，那么繳納起來(lái)相對(duì)就要“吃力”一些。靈活就業(yè)人員參保的同時(shí)，總是感覺(jué)自己很吃虧，但是又不知道吃虧在什么地方，今天就幫你解答這個(gè)疑惑。