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前段時(shí)間，有關(guān)“延遲退休”的話題滿天飛，一份”人社部漸進(jìn)式延遲退休時(shí)間表“傳遍朋友圈。

雖然該時(shí)間表被定為謠傳，但延遲退休已成定局。

新華社于2020年11月3日授權(quán)發(fā)布的《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展第十四個(gè)五年規(guī)劃和二〇三五年遠(yuǎn)景目標(biāo)的建議》中明確提出：實(shí)施漸進(jìn)式延遲法定退休年齡。

▲ 何謂漸進(jìn)式延遲退休？

所謂”漸進(jìn)式延遲退休“，指的是采取較緩而穩(wěn)妥的方式逐步延長(zhǎng)退休年齡，大約每三年提高一歲。

具體怎么提還不確定，但可從社科院專家給出的兩個(gè)方案中一窺端倪：

– 先將男女退休年齡統(tǒng)一到60歲，把女性兩檔退休年齡統(tǒng)一到一檔，再同時(shí)延長(zhǎng)男女退休年齡。

– 男女各自延長(zhǎng)，女性延長(zhǎng)速度比男性快，最終統(tǒng)一男女退休年齡。

總而言之，到了最后男女都是65歲退休。

▲ 該方案何時(shí)開始實(shí)施？

按照人社部部長(zhǎng)尹蔚民2015年初對(duì)外公開的時(shí)間表，最早將在2022年首次延長(zhǎng)退休年齡。

但是！就像央行數(shù)字貨幣試運(yùn)營一樣，這類重大舉措在正式推廣上線前，大概率會(huì)經(jīng)歷<方案確立→試點(diǎn)→小范圍試運(yùn)營→全民普及>的過程。

所以呢，現(xiàn)在方案正式實(shí)施，還有很長(zhǎng)一段時(shí)間，這意味著：

· 60后可以稍稍放寬心；

· 70后要做好準(zhǔn)備了；

· 80后將完整體驗(yàn)”漸進(jìn)式“流程；

· 90后、00后還是抓緊時(shí)間強(qiáng)身健體吧！

  ↑畢竟是要工作40多年的Z世代呢（核善的微笑）

▲ 國家為何要延遲退休？

沒想到吧，中國是退休年齡偏早的國家，諸多發(fā)達(dá)國家的退休年齡都在65歲及以后。

延遲退休也是應(yīng)對(duì)“人口老齡化”的必要舉措。

當(dāng)一個(gè)國家或地區(qū)65歲及以上老年人口數(shù)量占總?cè)丝诒壤^7%，意味著該國家或地區(qū)進(jìn)入”老齡化社會(huì)“。而中國老年人口數(shù)量占比高達(dá)11%。

再不改變，下一代的養(yǎng)老金要發(fā)不起了。

▲ 職場(chǎng)人該如何應(yīng)對(duì)？

除了加強(qiáng)身體鍛煉之外，職場(chǎng)人還應(yīng)努力提高自己的職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

在”延期退休”法案下，職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)愈發(fā)演變?yōu)橐粓?chǎng)長(zhǎng)期競(jìng)爭(zhēng)。

有條件的職場(chǎng)新人，可嘗試找一份能讓自己“越干越值錢”的工作，畢竟吃青春飯挺不過40年。HR就是個(gè)不錯(cuò)的選擇。

在行業(yè)內(nèi)浸淫已久的資深打工人，也是時(shí)候磨練出一、兩技之長(zhǎng)，盡早成為“領(lǐng)域?qū)＜?/strong>”，方能安穩(wěn)度過“老年危機(jī)”。