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社保又將迎來新規(guī)?繳費年限或要調整,這2類人要注意

根據中國保險業(yè)協(xié)會2022年1月20日發(fā)布的一份報告,中國養(yǎng)老金未來將面臨8-10萬億元的差距。而這個未來并不遙遠,也就是5-10年。這也從側面看出,中國養(yǎng)老金在不久的將來將面臨赤字。

社保又將迎來新規(guī)?繳費年限或要調整,這2類人要注意

果然,中國人口再次創(chuàng)下新低。根據國家統(tǒng)計局公布的數(shù)據,2021年中國年出生人口1062萬,比2020年少出生人口138萬,出生率7.52‰,已五連降。此外,2021年死亡人口達到1014萬,死亡率為7.18‰;自然增長率僅為0.34‰。相比之下,僅比去年年底增加48萬人,創(chuàng)下60年來新低。


出生人口不斷減少,老齡化越來越嚴重。根據七普的結果,我國65歲及以上老年人約1.9億,占總人口的13.50%。此外,根據中國人口發(fā)展基金會發(fā)布的報告預測,到2025年十四五規(guī)劃完成時,我國65歲及以上老年人將超過2.1億,人口占總人口的15%左右。


養(yǎng)老負擔加重。
如此龐大的老年人數(shù)量,養(yǎng)老金的壓力可想而知。毫無疑問,未來的養(yǎng)老金負擔會越來越重。難怪年輕一代不想生第二個孩子和第三個孩子。畢竟,今天的主要生育和社會勞動力大多是90年代后的一代,而這些人大多是獨生子女。如果兩個獨生子女家庭結合起來,這意味著他們面臨著支持四個老人和孩子的負擔。


對于繳納社保的家長來說,畢竟退休后有養(yǎng)老金,經濟壓力會更小。然而,隨著養(yǎng)老保險的普及,國家的壓力并不小。目前,我國基本養(yǎng)老保險參保人員已超過10億,國家目標是全面覆蓋,這意味著未來所有老年人都必須領取養(yǎng)老金生活。單靠國家公共養(yǎng)老制度很難支撐這么大的養(yǎng)老人員。


根據中國保險業(yè)協(xié)會2022年1月20日發(fā)布的一份報告,中國養(yǎng)老金未來將面臨8-10萬億元的差距。而這個未來并不遙遠,也就是5-10年。這也從側面看出,中國養(yǎng)老金在不久的將來將面臨赤字。

延遲退休
為此,中國提出推遲退休,以緩解老齡化和養(yǎng)老金缺口。2021年3月,國家提出逐步推遲退休,并提出16字政策?,F(xiàn)在一年已經過去了。2月21日,國務院發(fā)布了《關于十四五國家老齡化事業(yè)發(fā)展和養(yǎng)老服務體系規(guī)劃的通知》,再次提到逐步推遲法定退休年齡。


到目前為止,我國31個省市關于延遲退休年齡的意見已經結束,這意味著它離延遲退休的正式實施還不遠。雖然延遲退休是肯定的,但簡單的延遲退休對解決中國的養(yǎng)老金差距并沒有什么作用。眾所周知,中國社會保障的最低年限為15年,這也導致許多被保險人在15年內直接不支付。


提高社保繳費年限。
因此,延遲退休最多只能暫時緩解養(yǎng)老金的赤字。如果沒有社會資金的涌入,龐大的資本支出就不會持續(xù)太久。在支付年限方面,鄭秉文教授在2021年提出了自己的意見。在他看來,中國最好將這一年限提高10-15年。按照這一規(guī)定,我國未來養(yǎng)老保險的最低支付年限約為25-30年。


當然,延長繳費年限的具體通知尚未發(fā)布,但一旦實施退休延期,延長繳費年限必然會隨之而來。畢竟,只有提高最低社會保險年限,才能從根本上解決繳費時間過短造成的社會保障基金損失,從而增加社會保險收入,彌補養(yǎng)老金支出。
兩類人需要特別注意。


雖然適當增加年限可以緩解養(yǎng)老問題。但也在一定程度上增加了居民的短期負擔,尤其是兩類人。


第一類付社保的靈活就業(yè)人員。


由于靈活就業(yè)人員沒有固定單位,當然也沒有單位能夠承擔部分社會保險費用。因此,如果這些人想繳納社社保。根據國家最新統(tǒng)計,我國靈活就業(yè)人數(shù)已達2億余人。2021年,我國60%以上的企業(yè)使用靈活就業(yè),40%以上的企業(yè)使用靈活就業(yè)。


值得注意的是,這些人只能參加養(yǎng)老保險和醫(yī)療保險。其中,養(yǎng)老保險繳費比例基數(shù)為20%,醫(yī)療保險繳費基數(shù)為4%。一般來說,繳費基數(shù)是上一年當?shù)厣鐣骄べY的60%-300%。比如某地區(qū)上一年的社會平均工資是5000元。按照這個繳費基數(shù),養(yǎng)老保險每月需要繳納近1000元,繳費金額不小。一旦最低參保年限延長,他們的保險費用必然會增加,工資收入也會減少。


第二類民營企業(yè)職工。


大多數(shù)在私營企業(yè)工作的員工在40歲左右可能會面臨失業(yè)和選擇工作困難的尷尬局面。當時,許多人可能已經支付了15年的社會保障,而且由于沒有穩(wěn)定的工作保障,許多人可能會選擇停止支付。一旦社會保障支付期延長,失業(yè)期的私營企業(yè)人員很可能承受巨大的經濟壓力。


因此,社會保障繳費年限的提高少年的提高都是一個非常嚴謹?shù)膯栴}。相信國家出臺的具體規(guī)劃也會考慮到各主體的利益,為大多數(shù)社會群眾制定一個滿意的計劃。

比如,隨著繳費年限的增加,退休后領取的養(yǎng)老金必然會增加。那么,你覺得應該調整繳費年限嗎?應該調整多少年?

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