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招聘與面試作為企業(yè)人力資源競(jìng)爭(zhēng)的第一步,對(duì)企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展有著舉足輕重的作用。
問(wèn)題熱度榜:
如何挖掘核心經(jīng)歷,并進(jìn)行有效提問(wèn)和深度交流?
如何設(shè)計(jì)具有針對(duì)性的面試問(wèn)題和面試評(píng)估表?
如何破冰開(kāi)場(chǎng)和禮貌的結(jié)束面試?
面試過(guò)程中有哪些需要注意的禮儀?
……
怎樣招聘與企業(yè)發(fā)展要求一致的人永遠(yuǎn)是人力資源管理的重要工作之一。但如何能招到一流的且又符合企業(yè)文化的人才,又涉及到是否有正確的招聘方法及面試技巧。
本期課程,螞蟻金牌面試官Bonnie將深入為您解析高效招聘與面試技巧,幫助招聘工作者提高招聘的成功率,確保招到符合企業(yè)文化和職位要求的人才。