有效且有序的實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)

需要制定“殘酷”的規(guī)則–績(jī)效考核

世界是殘酷的，同時(shí)也是公平的

企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)與大自然的規(guī)則都是“優(yōu)勝劣汰”

績(jī)效考核就是企業(yè)給優(yōu)秀者的認(rèn)可

對(duì)于沒(méi)做過(guò)的HR來(lái)說(shuō)萬(wàn)分期待

做過(guò)的卻表示苦不堪言

做好績(jī)效考核不僅僅對(duì)公司來(lái)說(shuō)至關(guān)重要

對(duì)于HR個(gè)人職業(yè)規(guī)劃也同等重要那么如何做好績(jī)效考核呢，螞蟻HR成長(zhǎng)社群將帶來(lái)一次全新的【績(jī)效考核組團(tuán)學(xué)習(xí)打卡活動(dòng)】，和大家一起交流學(xué)習(xí)，攻克績(jī)效考核難關(guān)。

活動(dòng)學(xué)習(xí)方式
1>采用干貨內(nèi)容+名企案例的分享課模式，條理清晰，結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)。

2>涵蓋績(jī)效考核全方面知識(shí)，讓你系統(tǒng)化學(xué)習(xí)績(jī)效考核。

3>提倡探討式學(xué)習(xí)，增加分享課趣味性，讓你在交流中也能漲知識(shí)。

4>每日一問(wèn)，復(fù)盤鞏固知識(shí)點(diǎn)，讓你能夠活學(xué)活用。精選績(jī)效考核各方面干貨，其中涵蓋績(jī)效考核流程、方案、案例等等知識(shí)點(diǎn)。從基礎(chǔ)著手，由淺至深的拆解并學(xué)習(xí)一整套績(jī)效考核內(nèi)容。活動(dòng)中還會(huì)增加各類經(jīng)典績(jī)效方案征集，參與活動(dòng)的小伙伴均可獲得HR精美大禮包，并且排名前三的小伙伴將有機(jī)會(huì)抽取螞蟻HR錦鯉?？ㄒ环?。