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HR 必看: 螞蟻工資條,提升辦公效率的利器

此時(shí),HR辦公室里的小王正在一份份裁剪紙質(zhì)工資條。傳統(tǒng)的紙質(zhì)工資條,需要制表→打印→裁剪→分發(fā)→簽收,整個(gè)過(guò)程效率極低。曾經(jīng)無(wú)數(shù)次,她也想過(guò)這樣辛苦費(fèi)時(shí)做出來(lái)的工資條真的會(huì)被員工好好保存么?還是拿到以后就隨手一扔,不見(jiàn)了再來(lái)找HR領(lǐng)取?反復(fù)的低效率工作,讓她開始思考有沒(méi)有什么方式可以解放雙手,不再將時(shí)間浪費(fèi)在裁紙這樣的手工活上。

在這里給各位HR推薦一款十分好用的電子工資條軟件 — 螞蟻工資條。在HR解放雙手搞定工資條發(fā)放的同時(shí),既能讓員工清晰獲知權(quán)益過(guò)程,又能做到保密。

一分鐘輕松完成全員工資單發(fā)放!員工無(wú)需下載任何軟件,直接通過(guò)個(gè)人微信,短信或郵件等渠道都可以接收,解放HR事務(wù)性工作,享受更高效辦公,讓企業(yè)不再觸礁法律,并且可以已閱確認(rèn),銷毀,刪除,強(qiáng)制加密,幫助企業(yè)規(guī)避各種風(fēng)險(xiǎn)。

接下來(lái),小王就只需做三件事,便可輕松搞定工資條問(wèn)題。把更多的時(shí)間花在選人用人、薪酬設(shè)計(jì)、績(jī)效考核等核心的戰(zhàn)略性工作上,從而提升企業(yè)人力資源管理的深度與人力資源部門對(duì)企業(yè)的價(jià)值。

HR 必看: 螞蟻工資條,提升辦公效率的利器

螞蟻工資條的優(yōu)勢(shì):

▲歷史可溯:5年來(lái),幫助20萬(wàn)+企業(yè)及政府機(jī)構(gòu)發(fā)送超過(guò)1億條工資條;

▲操作方便:Excel表無(wú)需修改,任意格式可直接導(dǎo)入,輕松搞定工資條群發(fā);

▲功能強(qiáng)大:微信、短信、郵件多渠道一鍵發(fā)送,已發(fā)送工資條可隨時(shí)撤回再編輯,還可設(shè)置員工簽收驗(yàn)證,提升薪資保密性;

▲安全可靠:使用阿里云服務(wù),專業(yè)數(shù)據(jù)加密技術(shù)為您的信息保駕護(hù)航。

下面由小編為大家詳細(xì)介紹螞蟻工資條的功能使用教程,

一鍵群發(fā)工資條,簡(jiǎn)單易操作,快學(xué)起來(lái)吧~

01.上傳工資表

選擇【發(fā)薪類型】、【發(fā)薪時(shí)間】——【上傳】日常使用的工資表。

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選擇【聯(lián)系方式】:

通過(guò)短信發(fā)送請(qǐng)選擇手機(jī)號(hào),通過(guò)郵件請(qǐng)選擇郵箱,通過(guò)微信發(fā)送任選其一即可。

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02.核對(duì)數(shù)據(jù)

工資表上傳后,系統(tǒng)將自動(dòng)匹配員工聯(lián)系方式。

若系統(tǒng)提示未匹配到聯(lián)系方式,表示未針對(duì)該員工發(fā)過(guò)電子工資條,HR只需將員工通訊錄表格上傳,或直接在線編輯填充。

【首次發(fā)送后,員工信息會(huì)自動(dòng)錄入“員工管理”模塊中,下次發(fā)送即可自動(dòng)匹配,無(wú)需補(bǔ)充聯(lián)系方式?!?/p>

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03.預(yù)覽并發(fā)送

預(yù)覽電子工資條樣式,HR自主選擇是否開啟“手寫簽收”或“添加公告”,確認(rèn)無(wú)誤后點(diǎn)擊【立即發(fā)送】。

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至此,電子工資條群發(fā)的整個(gè)流程就順利完成啦!

限時(shí)免費(fèi)福利:Excel工資表自動(dòng)生成工資條,一鍵批量群發(fā),員工可通過(guò)短信、郵件、微信查看。點(diǎn)擊試用>>

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