請(qǐng)問各位HR，大家做工資的時(shí)候都很順利嗎？請(qǐng)問怎樣才能有效一次性完成一份企業(yè)工資表，并且保證不會(huì)出錯(cuò)。
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螞蟻HR
HR完成一份工資表，前期工作就一個(gè)字——“雜”，員工異動(dòng)、薪資調(diào)整、累計(jì)預(yù)扣…… 如果一旦員工人數(shù)多，分公司遍布全國(guó)，算工資那幾天，腦袋里猶如裝著一團(tuán)麻。
雖然一些智能化的excel函數(shù)公式可以以不變應(yīng)萬(wàn)變，但手工慢還容易忙中出錯(cuò)。另外，很多單位的工資表是按月分開的，怎么跨月、跨年統(tǒng)計(jì)工資也是一個(gè)不小的難題。
愈來(lái)愈多的企業(yè)出于HR人手不足、工資數(shù)據(jù)錄入量大、多省份工作地員工社保難繳納等原因，委托第三方平臺(tái)來(lái)代發(fā)工資。
螞蟻HR現(xiàn)在推出一站式薪酬社保外包服務(wù)，可以為不同的公司完成工資核算、代發(fā)工資等事務(wù)，有什么問題我們可以一起探討。
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