合同續(xù)簽問題
如題,員工合同續(xù)簽的注意事項(xiàng)有哪些
1個(gè)回復(fù)
-
螞蟻HR
一、什么是勞動(dòng)合同的續(xù)簽?
勞動(dòng)合同的續(xù)簽是指有固定期限的勞動(dòng)合同到期之后,用人單位與勞動(dòng)者雙方當(dāng)事人一致同意保持勞動(dòng)關(guān)系,于是在原勞動(dòng)合同終止前辦理延續(xù)手續(xù)的行為。二、企業(yè)與員工續(xù)簽勞動(dòng)合同的程序
勞動(dòng)合同履行期屆滿,用人單位應(yīng)當(dāng)遵循嚴(yán)格的續(xù)簽程序,否則可能導(dǎo)致用人單位應(yīng)當(dāng)續(xù)簽而未續(xù)簽勞動(dòng)合同的事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系。
首先,用人單位應(yīng)當(dāng)對(duì)勞動(dòng)者的勞動(dòng)合同進(jìn)行綜合評(píng)估后再?zèng)Q定該勞動(dòng)合同是否續(xù)簽以及按照什么勞動(dòng)條件進(jìn)行續(xù)簽。用人單位在評(píng)估時(shí)應(yīng)考慮一些因素,如:勞動(dòng)者在該用人單位連續(xù)工作年限可能即將滿十年的;用人單位已經(jīng)與勞動(dòng)者連續(xù)兩次簽訂過固定期限勞動(dòng)合同的。
通過對(duì)上述這些因素的充分考慮后,如果用人單位決定不再與勞動(dòng)者續(xù)簽勞動(dòng)合同的,則用人單位應(yīng)依據(jù)新的《勞動(dòng)合同法》頒布實(shí)施后在單位的連續(xù)工作年限支付相應(yīng)的補(bǔ)償金。但是,如果用人單位保持或提高勞動(dòng)條件而勞動(dòng)者不愿意續(xù)簽勞動(dòng)合同的,用人單位則無需向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。
這樣,對(duì)于不想與勞動(dòng)者續(xù)簽勞動(dòng)合同的用人單位來說,就可以通過征求勞動(dòng)者意見的方式將不再續(xù)簽勞動(dòng)合同的意思變成勞動(dòng)者的單方意思表示。三、用人單位如果不愿意與勞動(dòng)者簽訂無固定期限勞動(dòng)合同,應(yīng)采取什么措施避免簽訂無固定期限勞動(dòng)合同呢?
(一)用人單位已經(jīng)與勞動(dòng)者簽訂了2次固定期限勞動(dòng)合同者,可在第2次固定期限勞動(dòng)合同期限屆滿前一個(gè)月左右書面通知?jiǎng)趧?dòng)者,雙方勞動(dòng)合同期限屆滿時(shí)勞動(dòng)合同終止;
(二)用人單位高度重視員工在本單位工作的年限,盡可能限制其工作年限超過10年的紅線;
(三)勞動(dòng)合同到期,用人單位應(yīng)及時(shí)辦理終止或續(xù)訂勞動(dòng)合同。用人單位應(yīng)當(dāng)在與員工的勞動(dòng)合同到期前做好是否與其續(xù)簽勞動(dòng)合同的決定,不予續(xù)簽勞動(dòng)合同者,應(yīng)及時(shí)辦理終止勞動(dòng)合同手續(xù),否則雙方形成事實(shí)勞動(dòng)關(guān)系,用人單位再通知?jiǎng)趧?dòng)者走人,則容易產(chǎn)生糾紛;
(四)與從事礦山井下及其他有害身體健康工種的職工、外籍職工續(xù)簽勞動(dòng)合同應(yīng)注意勞動(dòng)合同期限。
根據(jù)原勞動(dòng)部《關(guān)于執(zhí)行〈勞動(dòng)法〉若干問題的意見》規(guī)定,從事礦山井下及其他從事有害身體健康的工種、崗位工作的農(nóng)民工,應(yīng)實(shí)行定期輪換制度,勞動(dòng)合同期限不得超過8年。其次,對(duì)于外國人在我國就業(yè)者,用人單位與其續(xù)簽勞動(dòng)合同,其勞動(dòng)合同期限不應(yīng)超過其就業(yè)許可證的期限。
(五)對(duì)于工傷傷殘等級(jí)為1至6級(jí)的工傷職工,用人單位不得終止雙方的勞動(dòng)合同,職工提出續(xù)簽勞動(dòng)合同者,用人單位就應(yīng)當(dāng)與其續(xù)簽勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同到期,用人單位都要根據(jù)勞動(dòng)者的工作表現(xiàn)、業(yè)績情況等方面,決定是否續(xù)簽勞動(dòng)合同。四、勞動(dòng)合同續(xù)簽的簡化形式
在實(shí)操中,若用人單位與勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同期滿后,對(duì)于勞動(dòng)合同的續(xù)簽無其他異議,我們建議用人單位在勞動(dòng)合同續(xù)簽時(shí),可制作《勞動(dòng)合同續(xù)簽確認(rèn)書》,對(duì)雙方續(xù)簽的意思表示及原合同條款的繼續(xù)履行作一個(gè)書面的確認(rèn),如此形式上相對(duì)比較簡化,同時(shí)也符合了了勞動(dòng)合同續(xù)簽的法定要求。5年前 我來評(píng)論