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微軟的組織結(jié)構(gòu)

微軟的組織結(jié)構(gòu)包括三大部門：研發(fā)部門、全球銷售市場(chǎng)和服務(wù)部門、基礎(chǔ)研究部門

微軟的組織結(jié)構(gòu)為：內(nèi)部相互獨(dú)立，有各自的職責(zé)范圍和工作方式，相互沒有管轄或者匯報(bào)關(guān)系。在美國以外的國家和地區(qū)中，中國是唯一一個(gè)擁有微軟所有三大類部門四個(gè)分支（亞洲研究院、銷售和市場(chǎng)、研發(fā)中心、全球技術(shù)支持中心）的地方。

微軟的組織結(jié)構(gòu)的設(shè)計(jì)原則

微軟的組織結(jié)構(gòu)以小型的、多元化的項(xiàng)目組為主，不同角色的工作是相互依賴、相輔相成，項(xiàng)目組成員在各自的領(lǐng)域里具備專深的技術(shù)水平和業(yè)務(wù)技能；組織結(jié)構(gòu)項(xiàng)目組中的所有工作都應(yīng)以按時(shí)發(fā)布高質(zhì)量的產(chǎn)品為中心；微軟的組織架構(gòu)擁有明確的項(xiàng)目目標(biāo)，這一目標(biāo)與客戶的最終需求相吻合。

微軟企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)

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