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HR面試技巧

1、hr面試應(yīng)聘者盡量避免在初面時(shí)提薪水問題

2、hr在面試時(shí)可以向應(yīng)聘者提問本公司的相關(guān)問題，考驗(yàn)應(yīng)聘者的了解程度

3、hr在面試時(shí)可以與應(yīng)聘者聊一些與招聘無(wú)關(guān)的事情

4、hr通過讓應(yīng)聘者設(shè)計(jì)出一個(gè)具體方案以增加面試質(zhì)量

HR面試八大禁忌

1、可以刁難

2、面試隨意散漫

3、高高在上，傲慢不尊重

4、主觀評(píng)價(jià)

5、不懂得傾聽

HR面試問題匯總

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